为认真贯彻落实市级公安机关“推进重点工作，保发展、促振兴”的要求，充分发挥内保分局职能作用，近期，溪钢分局深入本溪钢铁集团各公司单位，以问卷调查、定点走访、召开座谈会等形式，广泛收集公司诉求和意见，零距离为公司提供真诚服务。
活动中，溪钢分局与公司单位共同成立了矛盾纠纷化解领导小组，明确包片民警就是各个单位的小组成员，随时协助公司共同开展好矛盾纠纷化解工作。同时，派出所要求民警做到“五必知”：即对公司的自然状况必知、对公司生产经营概况必知、对公司职工动态必知、对公司内外治安状况必知、对公司需求事项必知。
这次活动，溪钢分局明确提出：要在服务公司中实现重点工作出亮点，亮点工作出特色，特色工作求实效，扎实推进服务公司工程。通过警企恳谈做到公司情况“零看点”；建立完善首问负责、隐患排查、矛盾化解机制，实现矛盾纠纷“零激化”；以公司综合服务中心为载体，为公司提供方便快捷的服务，实现公司服务“零距离”的要求。